Koordynator Serwisu (k/m/n)

Rockfin jest wiodącą na świecie firmą inżynieryjną, specjalizującą się w projektowaniu, produkcji, testowaniu i serwisowaniu systemów olejowych i paliwowych do turbin gazowych, turbin parowych, generatorów, kompresorów oraz wysokociśnieniowych napędów i systemów sterowania.

Nasze rozwiązania wykorzystywane są w elektrowniach nuklearnych, gazowych, węglowych, wodnych, platformach wiertniczych i statkach FPSO, źródłach energii odnawialnych, przemyśle petrochemicznym oraz innych gałęziach przemysłu. Możemy poszczycić się współpracą z globalnymi Klientami takimi jak Burckhardt Compression, FLSmidth, GE, Kawasaki, MAN Energy Solutions, Mitsubishi Power, Siemens oraz Wartsila.

Opis stanowiska

• Operacyjne zarządzanie zasobami ludzkimi wewnątrz struktur Serwisu. 
• Współpraca z Dywizjami oraz Produkcją a także firmami zewnętrznymi w tematach związanych z szeroko pojętym zarządzaniem zasobami ludzkimi (planowanie potrzeb, wymagania, rekrutacja, wdrożenia). 
• Przygotowanie, aktualizacja i nadzór nad matrycami dostępności obsady pracowników Serwisu w celu optymalnego planowania ich pracy. 
• Standaryzacja przepływu informacji – wdrożenie i egzekwowanie jednolitego procesu zgłaszania oraz procesowania zapotrzebowania na ludzi. 
• Monitorowanie oraz bieżące raportowanie wskaźników obciążenia pracą (workload) w zespole Serwisu. 
• Nadzór nad terminowością i poprawnością aktualizacji kart pracy (timesheet) przez obsadę Serwisu. 

Wymagania

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne. 
• Asertywność oraz umiejętność stawiania granic w relacjach biznesowych. 
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność koordynowania wielu procesów równolegle. 
• Sumienność, dokładność i wysoka odpowiedzialność za powierzone zadania. 
• Silne nastawienie na rozwiązywanie problemów w dynamicznym środowisku. 
• Dobre umiejętności negocjacyjne. 
• Umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu oraz elastyczność w reagowaniu na nagłe zmiany planów. 
• Myślenie procesowe, wyciąganie wniosków na podstawie danych i umiejętność analizy obciążenia zasobów. 

Oferujemy

• Pracuj przy projektach, które mają znaczenie
  Od ponad 35 lat działamy na rynku polskim i zagranicznym. Współpracujemy z globalnymi liderami sektora Oil & Gas, Power i Industry, dzięki czemu będziesz mieć okazję pracować przy różnorodnych, międzynarodowych projektach i rozwijać doświadczenie w środowisku, które daje szerokie możliwości.
  
   
•  Twoje zaangażowanie ma znaczenie
  Oferujemy atrakcyjny system premiowy – premie kwartalne oraz premię roczną. Doceniamy również polecenia – w ramach Programu Rekomendacji Pracowników możesz otrzymać 2 500 zł brutto za skuteczne polecenie osoby do pracy.
  
   
•  Inwestujemy w Twój rozwój
  Chcesz zdobyć nowe uprawnienia, podnieść kwalifikacje albo nauczyć się języka? Dofinansowujemy studia i kursy językowe do 50% ich wartości, a także zapewniamy dostęp do kursów i szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowe.
  
   
•  Pracuj po swojemu
  Wiemy, że dobra organizacja pracy to nie tylko zadania, ale też możliwość dopasowania pracy do własnego rytmu. Dlatego oferujemy elastyczne godziny rozpoczęcia pracy między 7:00 a 9:00 oraz możliwość pracy hybrydowej na stanowiskach, na których jest to możliwe.
  
   
•  Dbamy o Ciebie także poza pracą
  Otrzymujesz bezpłatną prywatną opiekę medyczną w placówkach LUX MED, możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie PZU na preferencyjnych warunkach oraz dofinansowanie karty MultiSport.
  
   
•  Wspieramy Cię również w codziennych potrzebach
  Oferujemy dofinansowanie wypoczynku („wczasy pod gruszą”), dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnych oraz możliwość skorzystania z nieoprocentowanej pożyczki.
  
   
•  Nie zostawiamy Cię samego na starcie
  Nowi pracownicy przechodzą przez Program Adaptacji Nowego Pracownika, dzięki któremu łatwiej poznają firmę, ludzi i sposób działania organizacji.