Młodszy specjalista ds. części zamiennych i administracji danych (k/m/n)

Rockfin jest wiodącą na świecie firmą inżynieryjną, specjalizującą się w projektowaniu, produkcji, testowaniu i serwisowaniu systemów olejowych i paliwowych do turbin gazowych, turbin parowych, generatorów, kompresorów oraz wysokociśnieniowych napędów i systemów sterowania. Nasze rozwiązania wykorzystywane są w elektrowniach nuklearnych, gazowych, węglowych, wodnych, platformach wiertniczych i statkach FPSO, źródłach energii odnawialnych, przemyśle petrochemicznym oraz innych gałęziach przemysłu. Możemy poszczycić się współpracą z globalnymi Klientami takimi jak Siemens, Everllence, General Electric. 

Opis stanowiska

• Obsługa klientów pod kątem sprzedaży części zamiennych (przygotowywanie ofert, tworzenie zapytań do dostawców, koordynacja sprzedaży, wysyłek)
• Doradztwo techniczne w zakresie oferowanych przez firmę produktów (przy wsparciu zespołu projektowego)
• Wprowadzanie i aktualizacja danych w ERP (system IFS). 

Wymagania

• Wykształcenie/wiedza techniczna
• Znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację w mowie i piśmie
• Umiejętność obsługi komputera i programów z pakietu MS Office (szczególnie Excel)
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• Dobra organizacja pracy oraz terminowość

Mile widziane:

• Absolwenci Wydziału Mechanicznego lub studenci ostatniego roku
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• Znajomość rysunku technicznego 

Oferujemy

• Pracę w stabilnej firmie, która od ponad 35 lat działa na rynku polskim i zagranicznym
• Możliwość współpracy z globalnymi liderami sektora energetyki
• Pracę nad projektami, które realnie wpływają na transformację energetyczną na całym świecie
• Atrakcyjny system premiowy – premie kwartalne oraz roczna
• Darmową, prywatną opiekę medyczną w placówkach Luxmed
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w kursach i szkoleniach
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
• Dofinansowanie do studiów oraz kursów językowych
• Program Rekomendacji Pracowników – nagrody pieniężne za polecenie pracowników do pracy (2,5 tys. zł brutto)
• Dofinansowanie do karty MultiSport
• Wsparcie finansowe w postaci nieoprocentowanej pożyczki
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie w PZU na preferencyjnych warunkach
• Elastyczne godziny pracy- możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 7:00 a 9:00
• Możliwość pracy zdalnej okazjonalnej po okresie wdrożenia
• Program Adaptacji Nowego Pracownika
• Dofinansowanie do wypoczynku – tzw. Wczasy pod gruszą